Принципы работы
Комплаенс и принципы работы
Работа с государственными органами требует прозрачных правил. Ниже изложены принципы, на которых строится сотрудничество, и обязательства, которые мы принимаем на себя при работе с клиентами.
Обязательства
Как мы работаем
-
01
Законность и официальные процедуры
Работа ведётся исключительно в рамках законодательства Кыргызской Республики и установленных процедур.
Мы помогаем сформировать обоснованную позицию, определить корректный порядок действий, подготовить необходимые материалы и организовать профессиональное взаимодействие с государственными и муниципальными органами.
-
02
Антикоррупционная позиция
Мы не предлагаем, не обещаем и не осуществляем выплаты, подарки или предоставление иных выгод должностным лицам, их представителям или связанным с ними лицам с целью повлиять на принимаемые решения.
Это правило действует как напрямую, так и через третьих лиц и распространяется в том числе на неофициальные платежи за ускорение или упрощение административных процедур.
Мы не привлекаем посредников и субподрядчиков для действий, которые противоречат этим принципам, и ожидаем соблюдения аналогичных требований от партнёров, участвующих в проекте.
-
03
Никаких гарантий государственных решений
Мы не гарантируем принятие определённого решения государственным или муниципальным органом и не заявляем о наличии влияния на конкретных должностных лиц.
Наша ответственность заключается в качестве подготовки, корректности выбранного порядка действий и профессиональной организации процесса. Решение принимается соответствующим органом в пределах предоставленных ему законом полномочий.
-
04
Прозрачное вознаграждение
Условия, объём услуг и размер вознаграждения заранее определяются договором.
При сопровождении процедур, предполагающих принятие решений государственными или муниципальными органами, вознаграждение не ставится в зависимость от получения конкретного разрешения, согласования, лицензии или иного государственного решения.
Предпочтительная модель сотрудничества — фиксированное вознаграждение или ретейнер за согласованный объём профессиональных услуг.
-
05
Конфликт интересов
До начала сотрудничества проект оценивается на наличие потенциального или фактического конфликта интересов.
При выявлении существенного конфликта мы сообщаем об этом клиенту и определяем возможность дальнейшей работы с учётом характера конфликта, договорных обязательств и требований конфиденциальности.
Предыдущая работа в государственных органах и потенциально связанные с ней ограничения учитываются в случаях, когда они имеют значение для конкретного проекта.
-
06
Конфиденциальность
Информация о клиенте, проекте и содержании работы не раскрывается третьим лицам без согласия клиента, за исключением случаев, предусмотренных законодательством или согласованных условиями договора.
Обязательства по конфиденциальности закрепляются договором или отдельным соглашением и могут сохраняться после завершения сотрудничества.
-
07
Проверка клиента и проекта
До начала сотрудничества мы вправе запросить сведения о клиенте, структуре собственности, бенефициарных владельцах, участниках и характере проекта, необходимые для оценки комплаенс-рисков.
При необходимости может проводиться дополнительная проверка сторон проекта, источников финансирования и иных обстоятельств, имеющих значение для принятия решения о сотрудничестве.
Мы вправе отказаться от проекта, если имеющейся информации недостаточно для разумной оценки его законности или связанных с ним комплаенс-рисков.
-
08
Право прекратить сотрудничество
Если в ходе реализации проекта возникают обстоятельства, которые противоречат законодательству, условиям договора или изложенным принципам, мы вправе отказаться от выполнения соответствующих действий или прекратить сотрудничество в порядке, предусмотренном договором и применимым законодательством.
Для инвесторов
Для международных инвесторов
Мы понимаем, что привлечение консультанта для взаимодействия с государственными органами может рассматриваться международными компаниями, инвесторами, банками и их юридическими советниками как отдельная область комплаенс-риска.
Это может включать требования внутренних compliance-политик клиента, а также применимых антикоррупционных стандартов, включая FCPA (США), UK Bribery Act и требования международных финансовых организаций.
В рамках конкретного проекта мы готовы:
- заполнять комплаенс-анкеты и проходить процедуры KYC и due diligence контрагента
- предоставлять разумно необходимые корпоративные и профессиональные сведения для проверки
- включать в договор применимые антикоррупционные оговорки, гарантии и заверения
- подписывать соглашения о конфиденциальности (NDA)
- предоставлять согласованную отчётность о характере выполненных работ и расходах по проекту
- согласовывать разумные права клиента на комплаенс-аудит в отношении услуг, оказываемых в рамках конкретного проекта
Применимые требования определяются с учётом юрисдикции клиента, характера проекта и условий конкретного договора.
Ограничения
Что мы не делаем
- Мы не используем неофициальные платежи как инструмент решения вопросов.
- Мы не передаём и не организуем передачу денежных средств, подарков или иных ценностей должностным лицам с целью повлиять на их решения.
- Мы не гарантируем разрешения, лицензии, согласования, результаты тендеров или иные решения государственных органов.
- Мы не заявляем о возможности получить государственное решение благодаря личному влиянию на конкретных должностных лиц.
- Мы не предпринимаем действий, направленных на обход установленных законом процедур.
Government Relations для нас — это не получение решения любой ценой, а создание законного, прозрачного и документируемого процесса взаимодействия бизнеса и государства.
Контакты
Есть вопросы к порядку работы?
Если ваша комплаенс-процедура предусматривает дополнительные документы, проверки или договорные требования до начала сотрудничества, свяжитесь с нами, чтобы согласовать необходимый формат.